Erfolgreiche Führung beginnt mit gutem Feedback – So geht’s im Alltag
Praktische Werkzeuge für mehr Wirkung als Führungskraft
Beschreibung:
Feedback ist ein zentrales Führungsinstrument – wenn es richtig eingesetzt wird. Als Führungskraft schaffen Sie mit klar formuliertem und wertschätzendem Feedback Vertrauen, stärken die Motivation Ihrer Mitarbeitenden und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit. Sie unterstützen individuelle Entwicklung, vermeiden Missverständnisse und steigern die Leistungsbereitschaft im Team.
In diesem dreistündigen Online-Seminar mit maximal 10 Teilnehmenden lernen Sie, wie Sie Feedback gezielt einsetzen, um Ihre Führungskompetenz zu stärken und eine positive Feedbackkultur zu etablieren. Sie erhalten praxisnahe Werkzeuge und bewährte Methoden zur sofortigen Anwendung, um Ihre Führungskommunikation weiterzuentwickeln und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
Mit Wirtschaftspsychologin Kerstin Pasucha und Diplom-Betriebswirt und Coach Michael Beese begleiten Sie zwei erfahrene Referenten im Rahmen dieses Online Seminars.
Melden Sie sich direkt an und profitieren Sie von praktischen Tipps, interaktiven Übungen und einem Austausch mit Gleichgesinnten in einem professionellen und vertraulichen Umfeld.
Zielgruppe:
Personaler*innen, Führungskräfte und Projektmanager*innen, die Mitarbeitergespräche als Führungskraftinstrument gezielt weiterentwickeln möchten.